Un gremio cuestionó a la Intendenta Soria de Roca por “salarios de miseria”

Con una dureza poco frecuente entre los gremios que agrupan a los trabajadores municipales de General Roca, la Asociación de Trabajadores Municipales (ATM), reaccionó luego que se conocieran diferencias de hasta el 54% entre los suelos que reciben los trabajadores del municipio local y sus pares de la administración pública provincia.

Lee también: La Justicia habilitó definitivamente el ingreso de carne con hueso a la región

En un comunicado destacaron que hace 20 años que no se actualiza el adicional por presentismo, que quedó congelado en 62 pesos mensuales, que existirían “acuerdos previos (a las paritarias), entre el Ejecutivo y otros gremios, mientras los sueldos de los trabajadores son de miseria”, y a eso le sumaron que “el gobierno municipal destina fondos a ampliar su gabinete -con nombramientos políticos innecesarios-, ignorando deliberadamente la Ordenanza Municipal N° 3215/2000 que regula la Carrera Municipal”.

A ese documento le sumaron una denuncia por violencia de género y una resolución judicial contra un dirigente de ATE, que contempla una restricción de acercamiento y prohibición de acoso en redes sociales, en favor de la Secretaria General de la ATM, Susana Elosegui.
Además de ATM y ATE, de la vida laboral de los 1.400 empleados municipales participan otros dos sindicatos, como UPCN y Soyem.

Según manifestó Elosegui en su denuncia, un dirigente de ATE, la tomó de un brazo el 11 de diciembre pasado y la presionó para que firme un acuerdo salarial con el cual la mujer no estaba de acuerdo.

Relató que ese día, “a hs. 10:15 aproximadamente, me encontraba en la Municipalidad, ya que tenía una reunión de paritarias, en donde nos concentramos con los organismos sindicales para acodar el sueldo de los empleados, con ATE SOYEMY UPCN. Mientras estábamos, se acerca Claudio Mercado, referente sindical de ATE, me tomo del brazo y me corrió para un costado, y me dijo: ´tenés que acceder al porcentaje que ofrece el Poder Ejecutivo porque vamos tener problemas, la vamos a pasar mal, y vamos a estar complicados, se va a poner feo´”.

Elosegui destacó en su denuncia que “le respondí que yo no iba a firmar nada”, y acotó que “me sentí chantajeada, extorsionada, presionada”, y aseguró que el dirigente denunciado, a su criterio, “es una persona violenta y suele andar con personas patoteras”.

Por debajo de la inflación

Ya a mediados del año pasado la ATM había rechazado la propuesta de la Intendenta María Emilia Soria de otorgar un aumento del 3%, dividido en un 1% para junio, otro para julio y el restante para agosto.  Para ese período, la inflación fue del 5,06%, que se desprende de los indicadores del INDEC, que arrojaron  INDEC un 1,5% en mayo, 1,6% en junio y 1,9% en julio.

En el comunicado emitido en las últimas horas, comenzaron afirmando que “mantenemos un compromiso inquebrantable con la verdad y la mejora de los sueldos de indigencia que hoy perciben los agentes municipales”, y acotaron que “repudiamos el abuso de poder y la violencia laboral que se han vuelto costumbre en este gobierno. A.T.M es víctima de hostigamiento, amenazas y persecución sindical constante”.

Para esta agrupación sindical, la denuncia efectuada por la secretaria general, va en contra de “un dirigente sindical vinculado al Ejecutivo”.