La CGT Alto Valle llevó su reclamo contra la reforma laboral a la Justicia Federal de Roca

En una mañana de movilización y  ruido de batucadas, la CGT Alto Valle formalizó este lunes su ofensiva judicial contra la reforma laboral impulsada por el Gobierno Nacional. La presentación, realizada ante los tribunales federales de calle España y San Martín, busca suspender la aplicación de al menos diez artículos de la denominada "Ley de Modernización Laboral".

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El abogado de la central obrera regional, Angelo Raúl Zamataro Amaranto, explicó que la medida cautelar apunta contra normativas que, según la organización, afectan tanto la faz individual como colectiva del trabajador. "La reforma limita, restringe y afecta el ejercicio del derecho de reunión y de expresión colectiva, al imponer restricciones indebidas al desarrollo de asambleas y congresos", señaló el letrado.

Uno de los ejes de mayor fricción es la modificación del sistema de financiamiento sindical a través de las cuotas solidarias. Desde la CGT rechazan el argumento oficial que vincula estos aportes únicamente con la "caja" gremial. Al respecto, el abogado sostuvo: "El trabajador solo encuentra libertad de negociación en el derecho colectivo. Los trabajadores solos y de a pie no pueden discutir un contrato ni siquiera con dueños de un kiosco; la disparidad es de imposible saneamiento".

Asimismo, Zamataro Amaranto advirtió sobre la "degradación" de los niveles de protección en materia de jornada laboral, vacaciones y el nuevo sistema de indemnizaciones. "De comenzar a darse procesos como el banco de horas o las indemnizaciones en cuotas, y que luego la ley se declare inconstitucional, le generaría a nuestros trabajadores daños de imposible reparación ulterior", puntualizó.

Expectativas por una "sentencia testigo"

Por su parte, el Secretario General de la CGT Alto Valle, Gustavo Sol, remarcó la importancia de que el planteo se resuelva en el ámbito local. La central obrera considera que, al ser Río Negro una de las provincias con mayores índices de empleo registrado, la resolución que emane del Juzgado Federal de Roca podría transformarse en una "sentencia testigo" para el resto del país.

Sol cuestionó la legitimidad del proceso legislativo al afirmar que la ley fue votada "entre gallos y medianoche" y denunció que no se le dio la intervención correspondiente a las organizaciones sindicales.

"La ley adolece de un sinfín de contradicciones al Bloque de Constitucionalidad. La gente abrió los ojos y la lucha se dará en la calle, con los gremios a la cabeza", aseguró el dirigente.

El mensaje a los no sindicalizados

Ante la aparición de nuevas figuras como la de los "colaboradores" en Pymes, la CGT local advirtió que el espíritu de la reforma no es generar empleo, sino "quitarle entidad a los sindicatos en las empresas grandes".

"La ley pretende que el dueño de un kiosco pueda poner un empleado y pagar una indemnización mermada en 12 cuotas, pero el fondo es debilitar a los gremios para que las empresas traten a las personas como recursos humanos y los vean como un número más, reemplazable por otro", concluyó el abogado Zamataro Amaranto.

Tras la presentación judicial, los gremios locales se mantienen en estado de alerta, a la espera de que la Justicia Federal se pronuncie sobre la medida cautelar que podría paralizar los efectos de la reforma en la región.